工作這么久，遇到了職業(yè)瓶頸期怎么辦
職場有很多工作五年甚至快10年的人，覺得自己在職場上完全處于一種迷茫的狀態(tài)。
2017-02-09
獵頭公司與中介公司之間的區(qū)別很大
提到獵頭公司相信大家并不陌生，在某些電視劇中大家也經(jīng)常會看到，特別是和職場有關(guān)的電視劇。像大家非常熟悉的“杜拉拉升職記”，當(dāng)杜拉拉在公司里取得一些成績的時候，就有獵頭公司
2017-02-09
要修煉成一個無可替代的職場人
職場和情場都是大同小異的，其根本都在于與人打交道。正所謂有人的地方就有江湖，想要贏得芳心，就需要好好提升你的“職商”。職場如情場，“職商”尤其重要。
2017-02-09
身在職場如何才能獲得好人緣
職場的殘酷在于：我們需要對每一位熟悉的、不熟悉的同事笑臉相迎。有的人并不以為意，因?yàn)樗麄兛偸悄茌p易獲得同事，乃至上司的好評。假如，你正在被職場人際關(guān)系困擾，你有必要跟職場
2017-02-09
遇到“渣領(lǐng)導(dǎo)”，你要做的就是果斷舍棄
團(tuán)隊(duì)發(fā)展的關(guān)鍵是人才，留住人才則要給人才發(fā)展以合適的土壤。細(xì)細(xì)想來，公司里有些事干砸了，看似問題出在團(tuán)隊(duì)，實(shí)則出在領(lǐng)導(dǎo)，也就是今天要說的，所謂一將無能，累死三軍。
2017-02-09
從獵頭行業(yè)競爭新趨勢看國內(nèi)行業(yè)分析
國內(nèi)獵頭行業(yè)隨時面臨較多的新進(jìn)入者威脅。麥田獵頭認(rèn)為一個行業(yè)的進(jìn)入威脅有多大，取決于現(xiàn)有的進(jìn)入壁壘有多高，以及新進(jìn)入者對現(xiàn)有企業(yè)所做反應(yīng)的判斷。如果進(jìn)入壁壘很低，而且新進(jìn)
2017-02-09
領(lǐng)導(dǎo)眼中的好員工與差員工
好員工：匯報工作說結(jié)果，請示工作說方案，總結(jié)工作說流程，布置工作說標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)心下級問過程，交接工作講道德，回憶工作說感受。
2017-02-09
職場成功人士魄力大盤點(diǎn)
職場成功人士，一般指職場中如下幾類人：經(jīng)過自身奮斗攀至高層、工作業(yè)績一級棒、為公司帶來巨大利潤不斷贏得加薪升遷等等類型的人，他們的成功于他們自身所具備的魄力不無相關(guān)。
2017-02-09
2017，請享受你的工作
春節(jié)假期進(jìn)已經(jīng)結(jié)束，職場人士又要進(jìn)入工作模式了。即便你的心仍然處于放假模式，但人在職場，身不由己，必須要切換到工作模式了。日益加劇的職業(yè)競爭，讓職業(yè)人士對工作的滿意度急劇
2017-02-09
成為頂尖獵頭，還需要做哪些努力
成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者是每個職場人奮斗的目標(biāo)，獵頭也是如此，想要成為行業(yè)內(nèi)數(shù)一數(shù)二的獵頭，并非沒有訣竅，只要你能掌握以下頂尖獵頭的5個共性習(xí)慣。
2017-02-09
